|
Кандидату предлагается решить практическую ситуацию, и проводящий собеседование сотрудник оценивает как сам результат, так и методы, с помощью которых кандидат находит решение, в:
- проблемном собеседовании
- ситуационном собеседовании
- конфликтном собеседовании
- кризисном собеседовании
Еще вопросы:
Физическое окружение, создаваемое в организации: само здание, его дизайн, место расположения, оборудование и мебель, цвета, объем пространства, удобства, комнаты приема, стоянки для автомобилей и сами автомобили, — это:
|
| |